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湖南长沙新港有限责任公司举行中层管理人员竞聘演讲会 |
6月13日，湖南长沙新港有限责任公司在二楼会议室举行中层管理人员竞聘演讲会。交通集团党委副书记万继梅、纪委书记徐水清、人力资源部部长唐斌勇、纪检监察室主任范佳娜和公司党委班子成员出席了演讲会并作为主评委、评委参与了评分工作。会议由党委副书记、工会主席刘寿山主持。 此次中层管理人员竞聘上岗，是交通集团和公司“三大制度”改革的重要一步，是进一步提高中层管理人员综合素质和管理能力、建设高素质管理人员队伍的需要；更是公司抢抓机遇、迎接挑战，实现长远发展的需要。为组织实施本次竞聘上岗工作，集团党委高度重视，组织召开多次专题会议，并由集团党委会议研究确定了公司的机构人事改革和竞聘方案。公司党委思想高度统一，行动迅速，措施有力，员工报名积极踊跃。通过宣传发动，公布职位及报名条件，自愿报名，资格审查，入围公示等环节，共有52人获得了本次公司中层竞聘资格。 竞聘演讲前，公司党委副书记、工会主席刘寿山宣读了公司竞聘上岗的纪律要求及评分方式。并希望各位竞聘者要以平和的心态对待这次演讲，通过竞聘演讲充分展示自己的智慧和才能。 演讲者意气风发、落落大方，从自身特点、工作经历、竞争优势、对竞聘岗位的认识以及上岗后的工作思路等进行了精彩演讲。通过精彩的演讲既展现了竞聘者洋溢的风采，也表达了他们对工作岗位的热爱和激情，更赢得了现场评委和参会人员的肯定，现场热烈的掌声此起彼伏。通过推行中层管理人员竞聘上岗，体现了公司选人用人的公开性、透明性、公平性，有利于建立良好的选人用人机制，将进一步改善中层管理人员队伍结构，增强中层管理人员的竞争意识和责任意识，极大地促进公司管理人员队伍建设，推动公司科学发展。 |
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